“午餐沟通会”听听员工的意见
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吴念博董事长 |
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我们当然就是说，员工有很多的想法，很多的心里话要跟你说，你有给他机会吗？所以我们有一个“午餐沟通会”，就是我们的总裁、我们的高干，你平时都有吃饭，你吃饭到底跟谁吃？你可以一个人吃，你可以在小餐厅吃，但是我们觉得，第一、吃饭你要跟员工一起吃，你就有机会跟员工，听听他的意见，跟他拉拉家常，跟他的距离缩短。曾经有一个员工跟我说，以前，这是很早以前，他说如果我能跟董事长吃一餐饭，我可以一年不领薪水。你就想想看，员工是多么的需要你。我们就是有午餐沟通会，听听员工的意见。这个午餐沟通会现在已经到了社区，因为很多社区来参观过后，参观我们企业过后，他们社区主任就说，这个我们可以用，可以把这个带到我们的街道去，让这些街道的书记、社区的领导他走进社区跟老百姓，说今天跟十个老百姓一起吃个饭，不用花钱。为什么？就是每一个社区居民自己带一道菜来，这样大家坐在那里就可以拉拉家常，吃一吃。或者带一点饺子馅，书记带一点饺子皮，这样大家一边包包饺子，一边可以沟通、可以了解，大家听听他们的意见。我们干部们，我们的老板们，你们也可以试一下，听听他们的意见。 本文来源弟子规公益网http://www.dizigui.cn/wnbls_171201.asp，欢迎转载，感恩！ |
| 恭摘自 56-202-0001快乐幸福的企业 |
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